健康経営に
ついて

サンエツ運輸では定期健康診断を年1回（深夜業等は2回）全従業員を対象に行っています。再検査となった方には3ヶ月以内の再診をお願いしており、再検査受診率100％を目標に社内掲示等での受診促進を行っています。また保健師による特定保健指導の受診勧奨を行い、自身の健康を見直すきっかけを提供しています。さらに、従業員のニーズに応え、健康診断にがん検査項目を追加する等、病気の早期発見・早期治療にも役立てています。

健康ニュースサンプル

従業員に健康な身体で居続けてもらえるよう、ウォーキングの習慣づけを目的とした「歩数イベント」を開催したり、「スポーツ施設利用」の会社補助、日常の生活行動と連動させることができる健康アプリの導入を行い、従業員一人ひとりが健康に対する意識を持ち、行動を促す活動にも取り組んでいます。

SASは睡眠中に繰り返し起こる無呼吸・低呼吸で身体にさまざまな悪影響をおよぼす病気です。突然意識を失うような睡眠に陥いることもあり、重大事故のリスクもあることから、サンエツ運輸では従業員を対象に検査を行っています。簡易検査を行い、精密検査が必要となった際は費用は全社全額補助で受けることができ、万が一が起きないよう従業員への受診促進に努めています。